HRM Manager

메이사그룹 전략운영팀은 메이사 그룹(Meissa / Meissa-Planet) 두 법인이 운영되기 위한 전반적인 HR(인사), FA(재무회계), GA(총무), PR(대외홍보), BD(브랜드디자인) 등 경영 업무를 진행 하고 있어요!

현재 HR 1명, FA 2명, GA 1명, PR 1명, BD 1명으로 총 6명의 파트별 담당매니저로 이루워져 있으며 해당 포지션은 사업확장에 의한 추가채용으로 기존 메이사 HR Manager 와 함께 메이사그룹의 HRM을 담당하실거예요!

메이사 그룹(Meissa / Meissa-Planet) 은 현재 60명의 인원으로 구성되어 있습니다.

일관된 톤앤매너를 바탕으로 회사 내외부 공식적인 커뮤니케이션을 담당하고 있어요!

드론과 인공위성 활용 플랫폼의 비즈니스 회사에서 모든 크루들이 행복할 수 있는 내부의 경영과 놀라운 기술력을 외부로 알리는 전략을 만들어가고 있어요!

기존 메이사 HR Manager 와 함께 메이사그룹의 HRM을 위주로 담당하시며 주로 인사 실무 및 연차/산업기능요원 관리 및 법정의무교육 등 행정업무와 복리후생 운영/도입 업무가 주로 이뤄질 예정 이예요!

노무/세무법인에서 대부분의 Payroll 업무(급여, 4대보험) 를 처리해주고 계셔서 법인과 커뮤니케이션 외의 실무업무는 없습니다.

매우 자율적인 업무시간 및 환경을 가지고 있어 근태관련 업무도 진행하지 않습니다. (비효율적인 HR 업무는 최대한 덜어내는 환경 입니다)

2017년 설립 이후 지금까지의 퇴사자가 7명 미만인만큼 회사의 전반적인 리텐션률과 구성원의 회사 만족도가 굉장히 높습니다! (21년 11월 이후로 9개월 가까이 퇴사자 0명 기록)

행복한 회사 생활, 자유로운 업무 생활을 느낄 수 있는 환경이라고 자부합니다!

인사행정 실무 및 관련된 업무를 진행합니다.

크루의 연차 (연차부여/연차촉진제) 를 관리합니다.

산업기능요원 관련 변동신고/인력 관리 업무를 진행합니다.

법정의무교육 자료 기획 및 교육을 진행합니다.

복리후생을 운영하고 좋은 복리후생/복지제도가 있다면 함께 도입합니다.

각종 인사 규정을 함께 Set-up 합니다.

메이사그룹의 행복한 사내문화를 함께 기획하고 전파합니다.

기타 비정기적인 인사 이슈에 대응합니다. (노무법인과 협업)

스타트업 HRM 업무 경력이 최소 1년 ~ 최대 3년 이하이신 분

Meissa 의 팀컬쳐에 공감하시는 분

산업기능요원 관리 및 법정의무교육 진행을 경험해보신 분

조직문화에 관심이 많으시고 다양한 시도를 해보신 분

폭넓은 HRM 업무를 수행해보신 분

Google Workspace를 비롯한 협업툴(Slack, Notion, flex) 사용 경험이 있으신 분

업무에 적극적이고 내외부 이해관계자와 효율적인 커뮤니케이션이 가능하신 분

(중요) 스스로 본인 업무를 셀프매니징하며 자유로운 환경에서 업무가 가능하신 분

고속으로 성장하는 드론콘테크 및 우주(스페이스) 산업에 관심이 많으신 분

성장의 바탕이 되는 평가 시스템을 기획하고 운영해보신 경험이 있으신 분

기업부설연구소 관리 업무를 진행해보신 분

인사/노무와 관련된 법률에 대한 지식을 보유하신 분

다양한 상황에 대해 유연한 대처능력을 가지신 분

사람에 대한 관심이 많으신 분

서류 전형 → 1차 실무 인터뷰 > 2차 컬쳐 인터뷰 > 최종 합격

해당 포지션과 업무 연관성이 높은 팀원 및 소속리더와 함께 하는 실무 위주 인터뷰예요!

1~3명의 팀원과 1시간 내외로 진행되며 상황에 따라 시간 및 면접 인원은 유동적이랍니다!

그동안 경험하셨던 업무 내용, 스킬 등 실무에 관한 내용 위주로 구성된답니다!

메이사의 C-Level 1분과 피플매니저 등 총 3분 내외의 분과 함께하는 인터뷰예요!

서로가 생각하는 커리어의 방향, 문화, 비전 등 컬쳐핏을 확인하는 내용으로 구성된답니다!